兰花科创企业怎么样？
我的回答可能没那么官方，我尽量客观的描述我在兰化工作一年的感受 首先谈谈工资和待遇吧，对于一线员工（化工车间）的工资和待遇确实不高，4000-6000元/月（税前），如果算上各种补贴、奖金等，全年收入10万+应该没问题；管理人员和其他岗位的人年薪就高多了，30万+也是常态 如果计算年薪的话，工资加奖金加各项补助能到25万元/年以上，在同类央企里面属于比较高的了。
再来说说大家关心的发展问题，入职的时候HR会跟你签合同，签五年以上的话有违约金，但前提是必须在单位服务五年以上才能拿到违约金，如果是应届生的话，签合同时要留意一些条款，比如“就业协议书”中是否包含了用人单位可以随意调岗及约定违约金的条款，如果有的话要尽力删除，否则将来吃亏的是自己。 在兰化工作一年以来，除了感受到单位对人才重视以外，最大的感触就是单位能在一定程度上放手让你做事，只要你能力尚可且态度认真，领导不会太过关注你工作的过程，而是注重结果，这会让初入职场的新人得到很大的锻炼。
再说回发展的问题，以我的经历来看，发展的空间还是挺大的，关键还是要看你个人的能力和表现以及在单位的发展规划。如果想走管理路线的话，可以在基层多磨练一下，往中层管理干部的方向发展，其实很多技术人员的待遇并不比行政管理人员的待遇低多少，而且更充实。
如果你不想走管理路线，那就专注于自己的专业技能的提升，在专业技术上做到顶尖，成为专家，同样会有不错的发展前景，甚至不用发愁前途的问题。