深圳地铁合同几年？
1、正式工 是指跟用人单位直接签订三年、五年或者长期的固定期限劳动合同的；
2、派遣工 是跟第三方劳务派遣公司签订的劳动合同，期限以劳务派遣协议为准（一般为两年）； 目前来说，大部分企业都使用派遣工。因为这样可以减少企业的人力资源成本，而把更多的预算放到核心业务上。
3、外包工 这个就更好理解了，就是用人单位把一部分业务或人事管理外派给相关的服务单位，签订外包合同的，被外包的员工和外包单位签订劳动合同，建立劳动关系并发放工资。目前很多用人单位都和外包单位建立合作关系，把部分用工风险转嫁给外包单位。 所以，从形式上看，这些员工的劳动关系是在人力资源公司的名下，但是劳动关系实际上还是跟用人单位存在。对于用人单位来说，这种员工既不是正式工也不是派遣工，而是属于“第三方员工”！