社保基金和养老金的区别？
简单点说
1，社保基金有“广覆盖”、“保基本”的特点 ，是社会保险体系中最重要的资金组成部分；而企业年金（俗称“职业年金”）和补充医疗保险则是企业、个人自愿参加的专项养老保险和医疗保险。
2，我国现行的养老保障体系是由基础养老金和个人账户养老金组成的基础养老金来源于社会统筹，实行全社会统筹；个人账户养老金则由个人缴费形成，属于职工个人的财产。
3，目前我国的养老金投资运营已经步入正轨，并取得了良好回报。通过建立市场化模式进行运作的养老金资产得到快速发展，并且为应对人口老龄化带来的挑战提供了重要的物质基础。
4，随着基本养老保险制度的改革和完善，过渡到完全积累制度将是必然趋势。作为社会保障体系的重要组成部分，实施养老金精算监管，科学预测未来养老财政需求，对完善社会保障制度、构建和谐社会具有十分重要的现实意义
5，与一般公共资产管理相比，社保基金在投资运作方面有五大不同之处。这些特殊性要求社会保障基金管理人具备专业的管理能力以适应这种特殊性。这五大不同之处主要体现在基金的投资运营过程之中，包括： （一）实现保值增值的目标。根据《社会保险基金财务制度》的规定，社保基金的收益分配应优先满足统筹项目的支付需要，收益分配后统筹项目仍不能满足的部分，方可使用个人账户的资金。也就是说，社保基金首先要确保参保人权益，在其受益顺序内首先满足当前支付的需要之后，如有节余才可以考虑收益问题。
（二）防止因经营亏损导致基金支付危机。为保证社保基金的安全，实现稳定增长的目的，必须严格选择投资项目，做好资金的运作管理。
（三）追求长期稳健的收益目标。由于社保基金涉及广大参保人员的切身利益，且收支规模巨大，因此必须在保证安全性的前提下，合理追求投资的收益性。
（四）分散风险，合理配置资源。为了有效规避风险，减少交易成本，提高运行效率，必须对可投资项目进行合理的分类，采取多样化策略，进行合理配置，从而将风险分散至不同的资产类别中。
（五）专业的人做专业的事，规范运作，科学决策，实现投资的最大化和风险的最小化。