深圳东方拓宇怎么样？
本人在Top10券商中做过，也在东方拓宇待过两年。就我所了解的情况说一下我的看法吧。 首先，从员工角度来说，东方拓宇确实是一个不错的平台。它的人均GDP在行业内属于领先水平，对员工也比较大方。
在薪酬结构上，东方拓宇采取的是“低底薪、高提成”的模式。初级员工的基础工资可能不高，但随着业务的积累和客户的稳定，提成部分就会比较多。当然，如果业务做不好，也没有提成可拿。所以，对新人来说，前期可能会比较痛苦，随着业务的熟练和开单，会越来越好。
其次，从客户方面来看，金融行业的客户就是人精中的极品。你如果给客户打电话，他很有可能问你来自哪个券商，姓甚名谁，是哪几位推荐的，在交易过程中是否积极配合等等问题，你需要做到对答如流才行。如果你无法让客户信任你，那你也就失去了这个客户。所以，对于客户经理而言，客户资源是至关重要的。在东方拓宇，虽然你接触不到核心客户，但是客户资源是比较丰富的。只要你努力开拓，并做到专业，还是可以慢慢积累起自己的客户的。
从职业发展来看，在一般的证券公司，经纪业务部都属于边缘部门。但在东拓，因为其主要是做通道类业务，所以经纪业务部的地位还是比较高的，与总部其他部门之间的沟通会比较顺畅。而且，在东方拓宇，经纪业务部是分为两个部门的，一个做股票，一个做债券。如果你比较喜欢研究，那可以做股票，跟着团队一起把市场做好；如果喜欢单兵作战，那就做债券，跑银行，开发新客户。每个岗位都有每个人适合去做的地方。
最后，从个人能力来讲，在东方拓宇能学到很多东西。一是可以学到如何在压力下完成工作，因为在东方拓宇，考核的压力比较大，如果没有完成指标，奖金就会少很多，所以工作压力也会比较大；二是可以学习到如何与客户打交道，如何挖掘客户的需求，这对你以后在职场上还是在生活中，都是一项重要的技能；三是可以在工作中培养自己果断的性格，在工作中有很多机会是要抢的，比如项目，你要提前跟进，提前约时间，如果拖了别人半天，可能别人就没空了。这样培养出来的性格，对你的未来也是受益终生的。