股份结构指什么时候？
谢邀请！ 股权结构（Share Structure） 是指公司资本的构成及比例关系，反映股东在股份公司中所拥有的权利，直接决定公司的控制权和治理结构。 一般来说，股权结构有绝对控股、相对控投与不控股之分；股权结构又有分散与控制之别。 这里先讨论一下什么是绝对的控股与相对控股。
1.绝对的控股 通常我们所说的控股是相对于非控股来说的，当一家企业持有的某企业的股份超过50%，我们就说这家企业是另一家企业的控股股东或者母公司，持有比较多的股份，对股东会、董事会拥有较大的发言权，能够比较有效地控制该公司。这种持股比例能够很大程度地影响被投资公司经营战略与决策、选择管理者、进行决策的权力分配等，从而最终会影响被投资公司的价值创造效率。 我们常说的“一股独大”就指的是这个意思，也就是单个股东所拥有的股份占全部股东的总人数的比例达到一定比例就可以给其他小股东施加压力了，比如达到20%就可以申请召开股东大会；达到30%就可以自行提出任免董事会成员等。
2.相对控股 当两家或多家股东共同拥有某一公司的股份达半数以上时，我们就说这些股东对该公司形成相对控股，其中某一方达不到绝对控股的比例，但也具有对公司的重大影响力。这种情况下，公司就会形成由多个股东共同掌握着公司控制权的“股权分散”状态。
这种状态的利弊取决于具体的环境和情况。一般我们认为，如果一家公司是由几个相互信任且有能力的人共同执掌的话，那么这家公司会比完全由一人掌控更有优势——因为人是有有限理性的，并且很难保证不会犯错误。但如果是几个人同时掌管公司业务，那可能就会出现内部人控制的问题，有可能出现劣币驱逐良币的现象，能力较差的人由于其他人对他负有责任而占据主导地位并得到好处，这样就会降低公司的价值创造效率。股权结构的安排还需要考虑其他相关者（员工、客户、供应商等等）的利益，所以并没有一个放之四海而皆准的最佳模板。