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1.领导间斗争激烈,为了争权夺利各种无下限,拉帮结派。

2.领导水平参差不齐,有的领导就是纯靠关系上位,一点专业能力都没有,完全不懂技术而且喜欢乱讲话(特别是老板和HR) 有些领导就是打工仔心态,啥都不会还喜欢指手画脚,最典型的就是某项工作明明已经按照他的要求完成,结果他检查过后还是一路挑刺。

3.公司内部制度朝令夕改,随意性极强。今天这个领导看了不高兴要整你,就找个茬说你违反了哪条哪条规章制度,明天那个领导看你不顺眼也要整你,随便找点借口就把你开除了。反正作为普通职员,你的命运完全掌握在领导手里,你根本不知道他们什么时候会整你,怎么整你。

4.招聘的时候各种福利说得天花乱坠,实际上工资非常低且拖欠发放,平时没钱买纸巾都要借钱,更不用说别的支出。

5.以客户第一为荣,实际上对客户百般刁难,为了业绩毫无底线。比如说客户催得急就要发大火并且骂客户,说客户素质差。可是等到签单拿到钱后,马上又笑脸相迎。

6.公司资金流紧张,经常拖欠员工工资。偶尔发钱了也是各种克扣,比如出差报销说要审核半个月,到了半个月后又以各种理由不发给员工。

7.没任何人文关怀,除非你是高层。普通员工没有任何待遇可言,连节假日放假都是按小时计算的。

8.没有晋升机会,一个普通员工能到的最高职位就是主管。而且很多能力强的员工会因为领导间的斗争而选择离开,因为在这里面任何能力的展现都会成为别人排挤你的理由。

9.表面现象:人际关系和谐,大家都其乐融融。但实际上勾心斗角尔虞我诈,比宫斗剧还要精彩。

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