基金公司压力大吗?

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前公募市场部总监来答一波,现在在某私募工作。 说实话,我现在工作压力反而更大了... 从2013年到2015年,我在三家不同的公募公司做过市场部总监。 当时刚刚加入公募行业的时候,压力确实很大,因为完全不知道这个行业的情况,经常晚上睡觉都会突然惊坐起,然后开始盘算当天有什么疏忽,然后开始担心明天的工作怎样开展。 但是随着工作的深入、业务的熟练,这种恐慌感逐渐消失了。 到了第三家公司的时候(那家公司的市场部分我为最大),我已经能很从容地应对日常工作和突发状况了。那时候市场上新基金发行火爆,天天都有新基金发行,我的任务就是找渠道和媒体进行宣传,期间遇到很多大型银行、券商、保险公司等机构投资者,也接触了很多其他行业的精英,如律所、会计师事务所、评级公司等等。我甚至曾组织过某著名投行和基金圈的CEO们在一起吃饭聊天。 当然,这期间我也积累了不少的人脉。

后来到了私募行业后,由于之前在公募行业积攒了一定人脉,所以我压力反而更大了。 我所在的私募规模不大,只有60多亿元。主要投一些优质企业的债券。虽然规模不大,但我们却力求做得精细。我们的投资经理对资产收益率负责,风控人员会时刻监控每一笔交易的风险,而我会协调各方关系,确保项目顺利落地。虽然每笔交易金额并不大,但涉及环节较多较杂,所以工作量并不小。 而且和公募不同,我们不需要考虑客户的意见。只要保证资金的收益和安全即可。因此我们只需要集中精力做好投资就可以了,这是我很喜欢的地方。

严琼婷严琼婷优质答主

关于这个,不能一概笼统的说基金公司的压力有多大。只能说,不同部门,压力都是不大相同的。

就拿我目前所在的基金公司来说,我们公司的财富部,主要侧重于代销机构的业务拓展,那这个和销售目标是挂钩的,如果定的目标较高,那压力就会很大。但是有些公司的财富部侧重于渠道维护的,那这些部门就相对比较清闲。

基金公司在管产品的部门,一般来说压力都是不太大的。就拿我们公司来说,一个基金经理带一只或者两只基金,每只基金配备3个研究员,如果有些公司配备的研究员较多,那么基金经理的压力也是相对来说会轻松些。

基金公司的投资研究部,研究员的压力都是比较大的,如果所覆盖的板块出现较大异动,比如说大涨大跌(像这两天的恒指)那基本就要忙的团团转去分析原因,电话会议开不停。

总的来说的话,基金公司的中后台部门相对来说压力比前台要更小,当然了,这和公司的规模也有很大关系,如果公司规模较小的话,那么大家压力普遍都不大,如果公司规模较大的话,那普遍压力都是比较大的。不过总体来说,基金公司的待遇还是较高的,在这么高强度的劳动下,工资还是相当有竞争力的。

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