1、监事不是高管，不享有高管的报酬；
2、公司法规定，董事不得兼任监事；
3、如果企业设副董事长，那么副董事长可以兼任监事；没有设副董事长而只设一个董事的，则这个董事不能兼任监事（比如阿里巴巴只有一正两副三个董事，马云不可能同时担任监事） 4、国企在改制的时候往往由董事会成员兼任总经理，此时总经理属于高层管理人员，其薪酬属于高级管理人员薪金，计入工资总额中的经营奖励；但这样操作是违法的！因为根据《中华人民共和国企业法人登记管理条例施行细则》第三十三条第二款规定“不具备企业法人条件的经营单位，应当设置总经理或者经理，由法定代表人担任的除外”，显然，国有企业改制后由董事会成员兼总经理违反了上述法规条款，因为董事会作为公司的决策机构，是企业法人代表机关，其成员当然具备企业法人条件。
以上意见供参考。
严琼婷优质答主这个职位叫董监高 其次，题主应该是想问公司法中关于董监高的任职资格吧 这个是公司法第四章对董事高管的规定 一、一般条件 根据《公司法》第一章第四条的规定，担任公司的董事或高级管理人员应具备下列条件。
二、特别规定 根据《中华人民共和国公司登记管理若干问题的规定》（国务院令第714号）第九条规定，因经营不善严重亏损，被吊销营业执照的企业应办理注销登记；停止经营，但尚未办理注销登记的，应当办理备案。
三、相关建议 以上只是企业董监高任职的基本要求，具体如何操作还需要各位老板自己去认真考虑，这里也简单给出几点注意事项作为参考。
一、不要将一个自然人任命为多个公司的法定代表人或者董事长及总经理 二、如果存在一人多任情况的话，需要注意保留相应的人事任命文件 三、要特别注意新成立的公司是否存在股东和法定代表人的交叉任职的情况 四、董事会、经理及其他人员之间是否合理分开 五、公司章程的制定一定要细致完善 六、对于设立时的董事、监事等人事安排要注意提前计划好
