北京凯龙集团怎么样?

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1.先说一下我的结论,不要去!!! 2.再来说一下原因(以我在凯龙总部近四年的工作经历来看) 第一,凯龙的发展不依赖任何一个员工,即使你在这个公司干了十几年乃至几十年,也没有任何保 障。第二,老板说话不算数,出尔反尔是常事,以欺骗下属为荣。第三,制度多变,没有稳定感,今天可能按这个来,明天可能按那个来,让你无所适从;同时,没干过的事情要学着去做,习惯了背锅。第四,老板喜欢把下属搞得身心疲累,以此达到打击报复的目的,“劳其筋骨”,“饿其体肤”, “空乏其身”,“辱没个性”,“乱加罪名”,“以罚代管”都是他的手段。第五,在凯龙没有前途,学不到东西,你干十年和干一年没啥区别,都会做基础工作。

第六,在凯龙混日子可以,想出头不可能。如果你想在工作中得到乐趣,那还是算了吧。第七,在凯龙干久了,人会变傻,性格会变差,因为环境使然,你不得不防着身边的人和事。最后,你会成为一个小心翼翼、谨小慎微的利己主义者。如果以上七点你能接受,那就OK了,如果你感到不适,及时止损,勿施于人。

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一、北京凯龙汽车配件有限公司由一家专门从事汽车配件零售业务的经销店发展到拥有五家子(分)公司及一家大型综合配件连锁超市的专业集团化企业。

二、公司本着“客户至上,诚信为本,以人为本,互利互赢”的经营理念,与世界多家著名的汽车配件厂商建立了良好的代理关系,从而为用户提供品质可靠,价格实惠的产品。

三、公司现有员工300余人,拥有一支高效快捷的管理和技术团队,销售服务遍布全国各地。我们本着以客户需求为导向,以品牌建设为基准,以渠道建设为突破,以管理提升为关键来做好企业的发展和客户的需要。

四、公司销售的刹车片品种多、规格全、质量优、价格合理、广泛应用于各种载客、物流运输车辆。

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